当社について

ミッション

「人材」を育て、
「現場力」を高め、
日本のホスピタリティ産業を元気にする

私たちはトレーニングとコンサルティングによる、組織と個（社員・スタッフ）、仕事の関係性への働きかけを通して「人材」を育て、変化に適応するしなやかな「現場力」を育みます。

当社は、企業価値向上の最大・最高のリソースを「人」と位置付けます。人が学び、育ち、成長することでサービス文化が育まれ、それが顧客の増大をもたらします。

当社は、ビジネスとアカデミックな専門性の融合を重視します。市場の多様化と変化が加速する中、クライアントの課題解決の質を高めるために、トレーナー・コンサルタントの知識やスキルの高度化が必須です。

知識は行動に結びつくことでその人の能力となります。HRJは職場で活きる「現場力」の強化を念頭に置き、クライアントの「進化しよう」「変わろう」とする姿勢を、スキル（知識・技術）とマインド（意識）の両面からサポートします。

当社は、パッケージを排除し、フレキシブルに対応するトレーニング＆コンサルティングを行います。クライアントの置かれた状況やニーズはすべて異なる、という前提の考え方です。

会社名	株式会社ホスピタリティリソーセスジャパン（HRJ）【Hospitality Resources Japan Inc.】
所在地	【本社】〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目6番1号銀座風月堂ビル5階【関西事務所】〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町2丁目2番12号
TEL	【本社】03-6215-8227 【関西事務所】06-7636-2215
FAX	03-6215-8700
創業	1987年11月
設立	2016年6月
役員	代表取締役社長川村敦子取締役顧問迫秀一郎取締役相談役野村壽子
資本金	10,000,000円
所属団体	厚生労働大臣指定試験機関一般社団法人日本宿泊産業マネジメント技能協会 ※略称：JLM（ジェイエルエム） Association for Talent Development（ATD)

1987年11月	野村壽子（早稲田大学教育学部卒、早稲田大学社会システム工学研究所客員研究員などを務め、現在HRJ取締役相談役）が、日本航空株式会社、株式会社ザ･アール専務取締役を経て、株式会社ネットワーク21を設立。国内をはじめ、海外（シンガポール・国家生産力局、台湾・宏華有限公司＆グループ企業、中国・旧西安グランドキャッスルホテルほか）企業に、接遇・CS教育を展開。官公庁が主催するキャリアガイダンス、CS向上研修等の大型プロジェクトにも参画する。
2009年3月	川村敦子が代表取締役に就任。接遇・CS向上を通した人材育成と同時に、旧インテリジェンスの委託事業として東京都をはじめとする首都圏を中心に社会人・学生の就職支援事業にも力を入れる。
2016年6月	永年のアライアンスパートナーである株式会社ホスピタリティトレーニングテクノロジー（代表取締役　桐木元司、元HRJ取締役会長。大成観光株式会社（現株式会社ホテルオークラ）を経て、1988年日本初のホスピタリティをコア・コンセプトとする同社を設立）と事業統合。会社名を株式会社ネットワーク21から、株式会社ホスピタリティリソーセスジャパンに変更する。